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Setores como Energia, TI e Logística se destacam em expectativas de contratações; Minas Gerais e São Paulo lideram a intenção de novas vagas.
A Pesquisa de Expectativa de Emprego – Q4 2024, realizada trimestralmente pelo ManpowerGroup, revelou que 43% das empresas no Brasil pretendem contratar no último trimestre deste ano. Entre os setores com maiores intenções de novas vagas estão Energia & Serviços de Utilidade Pública (40%), Tecnologia da Informação (38%) e Transporte, Logística & Automotivo (33%).
O levantamento, que consultou 1.050 empregadores no país, aponta uma expectativa líquida de emprego de +32%, representando um crescimento de cinco pontos percentuais em relação ao trimestre anterior. Minas Gerais lidera entre os estados com maior intenção de contratação (35%), seguido por São Paulo (32%).
Globalmente, o Brasil ocupa a 4ª posição no ranking de expectativas de contratações, atrás de Índia, Costa Rica e EUA. Entretanto, o país enfrenta uma escassez significativa de talentos, com 80% das empresas relatando dificuldades para encontrar profissionais qualificados, especialmente nos setores de Energia, Saúde, Indústria e Logística.
Ana Guimarães, Diretora de Operações do ManpowerGroup Brasil, destaca a importância de programas de capacitação para enfrentar esse desafio e garantir a retenção de talentos no mercado.