Logística e transporte lidera demanda por profissionais em 96,15% dos estados
Setor será o mais demandado em 2025-2027, com exceção de Alagoas, onde ocupa a segunda posição.
De acordo com o Mapa do Trabalho Industrial 2025-2027, desenvolvido pelo Observatório Nacional da Indústria (ONI), o Brasil precisará qualificar 14 milhões de pessoas para ocupações industriais nos próximos quatro anos. Desses, 2,2 milhões devem ser em formação inicial para substituir inativos e preencher novas vagas, enquanto 11,8 milhões precisarão passar por treinamento e desenvolvimento para se atualizar nas funções.
A área de Logística e Transporte será a mais demandada em 96,15% dos estados, com exceção de Alagoas (AL), onde o setor ocupa a segunda posição. A previsão é que esse crescimento seja impulsionado por fatores como a globalização e os novos modelos de negócios, especialmente com o aumento do e-commerce.
Guilherme Salles, professor do curso de Logística EAD da UniCesumar, destaca que o transporte, como um dos pilares da logística, é essencial para o funcionamento de toda a cadeia. “O transporte é fundamental em todas as etapas do processo logístico. Existe uma frase popular que diz: ‘Movimentou? Então, é logística’”, afirma o professor.
Salles também observa que o e-commerce tem grande impacto no crescimento do setor. A rapidez nas compras e entregas exige processos logísticos integrados e eficientes, com etapas funcionando de forma simultânea. “No e-commerce, visualizamos praticamente todos os processos logísticos, desde a separação do estoque até a entrega, e todas as etapas precisam ser realizadas de forma fluida e ágil”, completa.
A formação acadêmica é essencial para cargos de nível intermediário em logística, com a graduação sendo um requisito básico. Candidatos para cargos iniciais, como assistentes e auxiliares, geralmente devem estar cursando algum curso superior. A UniCesumar oferece um curso tecnólogo em Logística com duração de dois anos, abordando diversas áreas da logística, como transporte, produção, logística reversa e internacional.
Entre as habilidades mais valorizadas pelos recrutadores estão o pensamento crítico, a capacidade de adaptação, organização e a atenção à resolução de problemas complexos, além de seguir as padronizações dos processos.
